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經過近幾年SEO的發展，SEOER的團隊也在不斷壯大，越來越多的SEO方式顯示出其巨大的作用，而不僅僅是通過做SEO服務的公司向企業輸出SEO服務。培戀網seo顧問認為網絡公司提供的SEO服務存在一些弊端。首先，為了賺錢，網絡公司必須大量接受訂單，而且他們不愿意花更多的錢雇傭足夠的人手，這必然導致SEOER疲于應付的局面，一些網絡公司一個SEOER往往需要同時優化10多個甚至幾十個站點，所以對于優化來說，一定是一個很大的折扣，因為畢竟個人體驗是有限的，修改網站、搜索內容、發布鏈等優化內容往往需要花費大量的時間，所以在優化的過程中難免會出現外鏈，外鏈只靠批量發布，而內容僅僅依賴于廣泛的收藏開發方法。做過SEO的朋友都知道外鏈質量不高不穩定，內容質量差導致收錄快照少的停滯。因此，如果企業能夠建立一個獨立的網絡營銷部門，那是很重要的事情。畢竟，網絡平臺可以讓來自**各地的客戶我想好好了解你，得到更多的賺錢機會。

然而，所有的投資畢竟是有風險的，在網絡營銷和SEO方面也有相當大的困難。

1、 雇主和SEO團隊之間缺乏溝通

用人單位往往希望馬上看到投資回報，特別是在浮躁的社會形勢下，很多用人單位不知道SEO能做什么，如何實施SEO，什么時候才能看到效果，所以在工作中難免會出現一些意見分歧，比如關鍵詞的選擇，優化時間，優化效果等如果你不能達到這個目標，很難說服你離開，你通常會選擇SEOER做其他工作來彌補你的不足。

因此，SEOer無論是團隊還是個人，都應該與用人單位深入溝通，讓他們知道SEO的簡單原理，所需的時間、人力、物力，讓他們心中有數，需要及時提供報告。這也是一種更好的溝通方式，讓用人單位知道你在做什么，并能有效地跟蹤和監督你的工作，這是一種很好的方式方法，相信做過企業SEO的朋友都有很深的體會。

企業SEO優化有哪些難點？seo優化公司有方法解決嗎？

2、 網站內容的枯竭與匱乏

如果你是一個有責任心的SEOER，你必須對這個行業有足夠的了解，同時也需要不時寫一些原創文章的能力。

如果你的英語足夠好，你可以用英語翻譯一些作品，這既簡單又有效。為什么不呢？

3、 如何將SEO劃分為企業

我相信大多數seoer都想賺更多的錢，特別是在物價飛漲的時代，我們不能靠這個工資來養活自己，所以只有當SEO涉及到分享的時候，我們才能得到更多的門票。所以作為SEOER，在你進入一個行業之前，你應該做更深入的研究和調查。你不僅要研究行業未來的發展前景，還要研究雇主公司的經營狀況。如果兩者都符合要求，可以考慮進入。否則，遇到一個太聰明的雇主就很頭疼了。

因此，如果SEO是成功的，我們必須跟蹤我們通過網絡找到的每一個客戶，并作出記錄。一方面可以幫助自己找到正確的客戶尋找途徑，另一方面可以促進形成合理的共享機制，從而實現企業與個人的雙贏目標。

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