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隨著網絡信息的快速發展，人們也進入了共享經濟的時代，信息共享、資源共享等都是給我們帶來新的發展方向，而靈活用工小程序有什么實質性價值呢?對于企業而言，可以提高用工風險和成本等優勢，下面就由小編為大家詳細解答吧。
靈活用工小程序開發能帶來哪些實質性價值?

1、成本清晰化
對企業而言，用工成本上升本身并不是企業面臨的最大問題，相反地，人力成本的幾何式上升與能否可控才是企業最為關心的核心問題。一旦采用了靈活用工的方式，企業人力成本上升控制的范圍目標也就十分清晰了。同時也減少了企業對成本的計算和預估問題。
2、減少用工風險
對于一些有嚴重季節性用工的企業來說，通過使用靈活用工，用人單位可以在業務增加時增加人員，在業務減少時減少人員，用人方式十分機動靈活。減少因用人單位雇傭大量的勞動者而造成用工成本、解雇成本增加等問題同時，也可以有效避免人力資源的浪費，讓專業的人從事專業的事，充分發揮人才對社會的促進作用。
3、節省用工成本
企業采用靈活用工平臺進行薪酬結算，將大大節省用工成本。企業和靈活用工平臺簽訂合作協議，平臺與員工電簽協議，用人單位與靈活員工轉變成一種合作關系。這樣用人單位就可避免與靈活員工在勞動關系上可能出現的糾紛。根據相關規定，企業不用額外繳納五險一金，并獲得平臺開具的增值稅專票進行抵扣，從而降低人力成本和稅費支出。
靈活用工小程序開發能帶來哪些實質性價值?相信大家已經了解了。對于靈活用工小程序的作用在當前時代下，給企業和商家帶來更多的便利，呈現出最有用的工具。
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